Kamu Görevlilerinin Sigortalılığı (Eski Emekli Sandığı, Yeni 4/1-c)
5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun
yürürlüğe girdiği, 2008 yılı Ekim ayı başından önce kamu görevlilerinin sosyal
güvenliği 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu hükümleri
uyarınca sağlanmaktaydı. 5434 kapsamında yer alan çalışanlar “iştirakçi” olarak
anılmaktaydı.
2008 yılı Ekim ayı başından itibaren 5510
sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi (4/1-c) kapsamında
ilk defa çalışmaya başlayanların sosyal güvenlik hak ve yükümlülükleri
ise 5510 sayılı Kanun kapsamında sağlanmaktadır. Bu yazıda (4/1-c) kapsamında çalışanlar
hakkında bilgi verilecektir.
5510 sayılı Kanunun geçici 4 üncü maddesi gereğince, iştirakçi
iken, 2008 Ekim ayı başı itibarıyla (4/1-c) kapsamına alınanlar,
bu tarihten önce 5434 sayılı Kanun hükümlerine tabi olarak çalışmış olup, (4/1-c)
statüsüne tabi olarak yeniden çalışmaya başlayanlar
ile bunların dul ve yetimleri hakkında, yürürlükten kaldırılan hükümleri de dâhil
olmak üzere 5434 sayılı Kanun hükümleri uygulanmaya devam edilecektir.
(4/1-c) kapsamında kimlerin bulunduğu, Kanunun
4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi ile aynı maddenin dördüncü
fıkrasında belirtilmiştir.
1. Genel Kapsam
a) Kamu idarelerinde hizmet akdine tabi (4/1-a)
olmayanlardan, kadro ve pozisyonlarda sürekli olarak çalışıp ilgili
kanunlarında (4/1-a) kapsamına girenler gibi sigortalı olması öngörülmemiş
olanlar,
b) (4/1-a) ve (4/1-b) kapsamında bulunmayanlardan sözleşmeli
olarak çalışıp ilgili kanunlarında (a) bendi kapsamına girenler gibi sigortalı
olması öngörülmemiş olanlar,
c) 657 sayılı
Devlet Memurları Kanununun 86 ncı maddesi uyarınca açıktan vekil atananlar.
Bu çerçevede,
kamu idarelerinde ilk defa 2008 Ekim ayı başından sonra çalışmaya başlayacak
olanlardan,[i]
·
190 sayılı Genel Kadro ve Usulü Hakkında KHK ile
kadro ihdası yapılmış olan kamu kurum ve kuruluşlarında daimi kadrolara
atananlar,
·
190 sayılı KHK ile kadro ihdası olmamasına rağmen
ilgili kanunlarında bulunan özel hükümler uyarınca 5434 sayılı Kanunla
ilgilendirilmeleri gerekenler,
·
399 sayılı Kamu İktisadi Teşebbüsleri Personel
Rejiminin Düzenlenmesi hk. KHK’ya tabi kamu kurum ve kuruluşlarında sözleşmeli
olarak göreve başlayanlar,
·
Kadro karşılığı sözleşmeli personel çalıştıran
kamu kurum ve kuruluşlarının kanunlarında belirtilen kadro ve unvanlarda
çalışanlar, sigortalı sayılacaklardır.
657 sayılı
Devlet Memurları Kanununun 86 ncı maddesi uyarınca memurların
kanuni izin, geçici görev, disiplin cezası uygulaması veya görevden
uzaklaştırma nedenleriyle işlerinden geçici olarak ayrılmaları halinde
yerlerine açıktan vekil atanabilir. İşte bu şekilde atanan açıktan vekiller de (4/1-c) kapsamında sigortalı
sayılmaktadırlar.
2. Seçimle veya atama yoluyla kamu
idarelerinde göreve gelenler
Kuruluş ve
personel kanunları veya diğer kanunlar gereğince seçimle veya atama yoluyla
kamu idarelerinde göreve gelenlerden; bu görevleri sebebiyle kendilerine ilgili
kanunlarında devlet memurları gibi emeklilik hakkı tanınmış olanlardan hizmet
akdi ile çalışmayanlar (4/1-c) kapsamında sigortalı sayılmaktadırlar.
3. Başbakan,
bakanlar, Türkiye Büyük Millet Meclisi üyeleri, belediye başkanları, il
encümeninin seçimle gelen üyeleri
2008 Ekim ayı başından sonra TBMM üyeliğine seçilenler
seçildikleri, açıktan bakan olarak atananlar atandıkları tarihten itibaren
(4/1-c) kapsamında sigortalı sayılacaklardır. Başbakan ve bakanlar hakkında da
TBMM üyeleri gibi işlem yapılacaktır.
Kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce belediye başkanlığına
seçilenler ile il encümenliğine seçimle gelen üyelerden 5434 sayılı Kanuna göre
iştirakçi olanlar, 2008 Ekim ayı başından itibaren (4/1-c) kapsamında sigortalı
sayılmaktadır.
4. Kamu görevlileri
sendikaları ve konfederasyonları ile sendika şubelerinin başkanlıkları ve
yönetim kurullarına seçilenler
4688 sayılı Kamu Görevlileri
Sendikaları Kanunu gereğince sendika veya konfederasyonu ilk genel kurula kadar
sevk ve idare edecek yönetim kurulu üyeleri, genel kurulda yönetim kuruluna
seçilenler ile sendika şube yönetim kurulu üyeleri seçildikleri tarihten
itibaren durumlarını en geç otuz gün içinde kurumlarına yazılı olarak bildirerek
aylıksız izne ayrılan yöneticileri (4/1-c) kapsamında sigortalı sayılırlar.
5. Askeri
öğrenciler
Harp okulları ile fakülte ve yüksekokullarda, Türk Silahlı
Kuvvetleri hesabına okuyan veya kendi hesabına okumakta iken askerî öğrenci
olanlar ile astsubay meslek yüksekokulları ve astsubay olarak atanmak üzere
temel askerlik eğitimine tabi tutulan adaylar (4/1-c) kapsamında sigortalı
sayılırlar.
Bahsi
geçen okulları tamamlamadan ayrılanlar ile tamamlamalarına rağmen görevlerine
başlamadan ayrılanların, bu okullarda geçen eğitim süreleri
sigortalılıklarından sayılmaz.
6. Polis Akademisi öğrencileri ile Emniyet Genel
Müdürlüğü hesabına okuyan öğrenciler
Polis
Akademisi ile fakülte ve yüksekokullarda, Emniyet Genel Müdürlüğü hesabına
okuyan veya kendi hesabına okumakta iken Emniyet Genel Müdürlüğü hesabına
okumaya devam eden öğrenciler de yine (4/1-c) kapsamında sigortalı sayılırlar.
Askeri
öğrencilerde olduğu gibi, söz konusu okulları tamamlamadan ayrılanlar ile
tamamlamalarına rağmen görevlerine başlamadan ayrılanların, bu okullarda geçen
eğitim süreleri sigortalılıklarından sayılmayacaktır.
Kısaca
özetleyecek olursak, 2008 yılı Ekim ayı başından önce 5434 sayılı Kanuna göre
iştirakçi olarak kabul edilenler ile bunlardan 5510 sayılı Kanunun yürürlüğe
girdiği tarihten sonra (4/1-c) kapsamında yeniden çalışmaya başlayanlar
hakkında 5510 sayılı Kanunun geçici 4. Maddesi gereğince yürürlükten kaldırılan
hükümleri de dahil 5434 sayılı Kanun hükümleri uygulanmaya devam edilecektir.
Ancak 2008 yılı Ekim ayı başından itibaren 5510
sayılı Kanunun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamında
ilk defa çalışmaya başlayanların sosyal güvenlik hak ve yükümlülükleri
ise 5510 sayılı Kanun kapsamında sağlanmaktadır.
[i]
Karakaş, İsa, (2010). Soru ve Cevaplarla Sosyal Güvenlik Reformuyla Birlikte
Tüm Yönleriyle Emeklilik El Kitabı, Adalet Yayınevi, Ankara.
Yorumlar